2024-11
2024年第29号为落实《“十四五”工业绿色发展规划》《“十四五”时期“无废城市”建设工作方案》，引导工业园区、工业企业推行无废生产方式，提高资源利用效率，实现工业固废源头减量和就地就近资源化利用，我们征集了一批“无废园区”“无废企业”典型案例。现予公告。附件：1.“无废园区”典型案例 2.“无废企业”典型案例工业和信息化部生态环境部2024年10月28日1附件1“无废园区”典型案例.pdf
2024-11
各有关单位：2024年度四川省科学技术奖提名工作已经启动，为指导有关单位做好提名材料的填报工作，提高四川省科学技术奖提名书质量，科技厅定于2024年11月1日举办2024年四川省科学技术奖提名书撰写线上培训会。现将有关事项通知如下：一、参加人员四川省科学技术奖提名单位科技奖励管理人员，全省高校、科研院所、企业科技工作者。二、培训内容提名书撰写、四川省科技奖励综合业务管理系统在线填报讲解。三、培训时间2024年11月1日14:30-17:00四、培训方式1、培训会采用线上直播方式，参加培训人员扫描直播二维码免费参加培训。2、直播地址（1）直播二维码： （2）直播链接：https://vgxot.xetlk.com/sl/1ROlXS（若微信电脑版加载失败，请复制链接至浏览器打开）
2024-11
导 读：工业和信息化部近日印发通知，组织开展2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例征集工作。将面向实体经济和数字经济深度融合发展需求，围绕数字化转型通用工具产品、工业互联网平台创新领航应用、数字领航企业实践、数字化供应链生态等4个方向，挖掘一批创新性强、渗透性好、覆盖度高的典型案例，为更多地方和企业应用新一代信息技术、做强做优实体经济提供路径参考。关于组织开展2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例征集工作的通知工信厅信发函〔2024〕387号各省、自治区、直辖市及计划单列市、新疆生产建设兵团工业和信息化主管部门，有关中央企业，有关行业协会：为贯彻落实党的二十届三中全会关于“促进实体经济和数字经济深度融合”的重要部署，深入推进新型工业化，加快新一代信息技术全方位全链条普及应用，催生新产业、新模式、新动能，现组织开展2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例征集工作。有关事项通知如下：一、征集内容面向实体经济和数字经济深度融合发展需求，围绕数字化转型通用工具产品、工业互联网平台创新领航应用、数字领航企业实践、数字化供应链生态等4个方向，挖掘一批创新性强、渗透性好、覆盖度高的典型案例，为更多地方和企业应用新一代信息技术、做强做优实体经济提供路径参考。二、申报条件（一）申报主体应在中华人民共和国境内注册、具备独立法人资格，具有较好的经济实力、技术研发和融合创新能力。（二）申报主体近三年财务状况良好、无重大违法违规行为、未发生较大及以上生产安全事故和环境污染事故。（三）申报主体具备支撑实体经济和数字经济深度融合的技术能力和产业影响力，在产品推广、企业转型、供应链生态方面有可量化的经济效益或社会效益。三、组织方式（一）申报主体根据《2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例要素条件》（附件1）选择申报方向，填写《2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例申报书》（附件2），并于2024年11月18日前完成线上申报。（二）申报主体对申报内容的真实性负责，确保申报材料描述详实、重点突出、表述准确、逻辑性强，杜绝虚构和夸大。（三）各省、自治区、直辖市及计划单列市、新疆生产建设兵团工业和信息化主管部门、中央企业（集团）、全国性工业行业协会（联合会）组织开展本地区、本集团、本行业内案例推荐工作，填写《2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例汇总表》（附件3），并于2024年11月22日前完成线上推荐。（四）推荐工作遵循企业自愿原则，各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团推荐案例数量不超过40个，各计划单列市推荐案例数量不超过25个，中央企业（集团）、全国性工业行业协会（联合会）推荐案例数量不超过15个。（五）工业和信息化部组织遴选并公布入选名单。（六）企业申报和案例推荐均基于实体经济和数字经济深度融合典型案例征集系统（https://wenjuan.cii-contest.cn）开展。附件：1.2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例要素条件2.2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例申报书3.2024年实体经济和数字经济深度融合典型案例汇总表工业和信息化部办公厅2024年10月21日
2024-11
四川省就业服务管理局于2024年10月31日上午在局九楼会议室举行了四川省就业服务管理局全省就业创业培训工作现场推进活动现场布置服务项目比选会，经综合评比，成都弘博文化传媒有限公司综合评分最高，拟确定为四川省就业服务管理局全省就业创业培训工作现场推进活动现场布置服务项目承办机构，现进行公示。如对公示对象有需要反映的情况，请于2024年11月6日前向四川省就业服务管理局纪委反映。联系电话：87760214 四川省就业服务管理局 2024年10月31日
2024-11
各市（州）党委组织部、政府人力资源社会保障局，省直各部门（单位）：现将中央组织部、人力资源社会保障部印发的《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）转发给你们，并提出以下贯彻意见，请认真抓好落实。一、加强公招统筹规范。为提升事业单位公开招聘工作规范化水平，省级事业单位人事综合管理部门对全省公开招聘工作进行统筹安排部署。事业单位、主管部门和事业单位人事综合管理部门应参考国家职业分类大典规范招聘岗位名称；参考国家教育行政部门制定的学科专业目录、人力资源社会保障部门制定的技工院校专业目录等设置学科专业要求；结合国家实施渐进式延迟法定退休年龄政策，可适当放宽招聘年龄条件。对因未达到开考比例等原因被取消的岗位，原招聘公告发布部门（单位）可发布补充公告，按规定组织参加同一场笔试且达到成绩合格分数线、符合岗位资格条件的应聘人员使用原有效笔试成绩参加面试。二、严格新进人员管理。各级事业单位人事综合管理部门应根据《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》《四川省事业单位工作人员流（调）动试行办法》相关规定，对事业单位公开招聘、流（调）动等新进人员进行备案（核准）。省直党群系统事业单位新进人员按照《关于省直党群系统事业单位人事综合管理有关事项的通知》办理，省直政府系统事业单位新进人员除省属高校等有明确规定外，须经人力资源社会保障厅备案（核准）后方可办理聘用手续，兑现工资待遇。各地的具体办法，由当地事业单位人事综合管理部门确定。要运用四川省事业单位人事管理信息系统，利用信息化技术和手段，提升新进人员管理效率和质量，减轻基层负担。三、加强诚信制度建设。对违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》且记录期限为五年或长期的应聘人员，各地区、各部门（单位）要及时报送人力资源社会保障厅，将其纳入云贵川渝四省市事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，作为事业单位聘用工作人员的重要参考。 中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅2024年10月29日 中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知人社部发〔2024〕57号 各省、自治区、直辖市党委组织部、政府人力资源社会保障厅（局），新疆生产建设兵团党委组织部、人力资源社会保障局，中央和国家机关各部委、各人民团体组织人事部门，部分高等学校党委：为深入贯彻落实党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，提高事业单位选人用人工作质量和水平，建设高素质专业化的事业单位工作人员队伍，现就进一步做好事业单位公开招聘工作有关事项通知如下。一、加强公开招聘工作统筹（一）改进和完善事业单位公开招聘组织方式，坚持地方、部门统一组织与事业单位自主组织相结合，防止和解决招聘工作过于分散带来的问题，提升工作规范化水平。（二）中央和国家机关各部门所属事业单位七级及以下管理岗位、十一级及以下专业技术岗位、三级及以下工勤技能岗位和普通工等岗位，原则上按照隶属关系由主管部门集中组织公开招聘，统一开展工作方案制定、公告发布、报名、公共笔试等工作。地方事业单位人事综合管理部门可以分层级统一组织，也可以会同教育、卫生健康等行业主管部门分类别统一组织。各地区各部门各单位要加强对统筹开展招聘工作的研究，结合实际确定具体实施办法。（三）高校、科研院所、公立医院以及其他规模较大的面向社会提供公益服务的事业单位，可以按照规定程序和要求自主组织开展公开招聘。二、严格招聘程序要求（四）严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关规定实施招聘。对在高校等场所进行“校园招聘”、“现场招聘”以及按规定采用直接考察方式公开招聘的，均应按要求履行招聘方案备案程序，并面向社会公开发布招聘信息，不得限制其他符合条件的人员报名应聘。不得借“人才引进”等名义违反事业单位公开招聘规定搞“绕道进人”。经保密行政管理部门认定的涉密岗位，确因工作需要不宜公开的，可不进行公开招聘，但招聘方案须按程序报备。（五）规范招聘信息发布工作。招聘公告、补充公告等信息按程序备案后须在事业单位人事综合管理部门招聘平台公开发布，可同时在事业单位或者主管部门网站显著位置发布，不得仅通过内部网站、社交媒体或者张贴布告等方式在特定人员范围内发布。招聘公告一经发布，不得擅自更改；确需更改的，应当按原程序发布补充公告，相应延长报名时间。招聘公告发布至报名结束的时间不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日，报名期间应保持报名渠道畅通。拟聘用人员公示在招聘公告相同范围发布，时间不得少于5个工作日。三、优化岗位条件设置和资格审查工作（六）合理设置岗位资格条件。突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先，综合分析研判岗位职责要求和近几年招聘情况等，明确招聘岗位类别和等级，科学设置学历学位、学科专业、年龄、工作年限等条件，不得设置歧视性、指向性以及不合理的限制性条件，坚决防止“萝卜招聘”、“因人画像”等问题。（七）学科专业等要求应当明确、规范。学科专业设置可以参考国家教育行政部门制定的学科专业目录、人力资源社会保障部门制定的技工院校专业目录等提出，也可参照当地省级事业单位人事综合管理部门制定或确定的事业单位公开招聘专业指导目录，并在招聘公告中明确参考目录名称、学科专业（类）名称及代码。留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，资格审查部门（单位）应当结合所学课程、研究方向等进行审查，不得以学科专业不在参考目录为由不予通过审查。（八）实行应聘人员诚信承诺制度。应聘人员在报名时应当签署诚信承诺书，承诺所提供的信息真实准确，并承担不实承诺相关责任。（九）资格审查应当严格规范。要按照招聘公告明确的资格条件进行资格审查，符合公告所列条件的应聘人员原则上都应当允许进入下一个招聘环节，不得进行“简历筛选”。资格审查工作不得委托考试服务机构等第三方进行。对没有通过资格审查的应聘人员，资格审查部门（单位）有义务接受其询问并告知原因。资格审查应当贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均应取消应聘或者聘用资格。认真落实《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的，应当要求在报名时主动报告，其中与领导人员有亲属关系的要从严审核把关，切实防范“近亲繁殖”问题。四、增强招聘考试针对性和科学性（十）切实提高命题工作质量。坚持“干什么、考什么”，严格执行命题工作规则和要求，坚决防止出现试题抄袭拼凑、重复使用等问题。自主命题的，应当抽调熟悉人才测评技术和事业单位公开招聘相关政策规定，了解拟招聘岗位履职要求的相关领域专家参与命题；委托命题的，应当选择专业水平高、符合保密要求等条件的考试服务机构承担命题工作。从事相关考试培训的机构及其工作人员以及近3年内有相关考试培训授课、辅导经历的人员不得参与命题。根据考试难易程度、岗位要求等，合理设定成绩合格分数线，未达到成绩合格分数线的人员不得进入招聘下一个环节，避免超低分聘用问题。（十一）确保面试工作公平公正。鼓励建设面试考官库，择优确定理论素养高、熟悉招聘岗位相关业务、具有人才测评相关经验、公道正派的人员担任面试考官。面试考官一般应当在5人以上，其中外部邀请考官人数不得少于三分之一。同一岗位的考生原则上由同一考官小组使用同一套面试题本进行面试。有多个考官小组的，应当由考生小组代表抽签选择考官小组，小组内考生抽签选择面试次序。面试室应当配备录像、录音设备，全程记录面试过程。（十二）严格考场管理。考点设置及其周边环境应当符合考务组织、保密、安全等工作要求，并采取有效的技术手段，防范作弊行为。加强考务人员业务培训，明确职责，对考试中发生的违纪违规行为要及时处置、按程序上报。招聘考试相关资料应当保存1年以上。五、严明纪律要求（十三）各地区各部门各单位不得自行制定面向特定人员的专项招聘、加分等事业单位公开招聘倾斜政策，不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。省级事业单位人事综合管理部门要对本地区现有倾斜政策进行规范，确有必要继续实施的，需报中央事业单位人事综合管理部门同意。（十四）事业单位公开招聘考试收取考试考务费用和支出开展工作所需经费要严格按照有关规定执行。省级事业单位人事综合管理部门要积极协调配合有关职能部门做好相关工作。（十五）招聘单位和招聘工作人员、应聘人员违纪违规行为按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定严肃处理，探索建立事业单位公开招聘应聘人员严重违纪违规行为记录、共享、查询机制。对于反映公开招聘工作的信访举报等，要按照权限认真调查核实，依法依规妥善处理，对实名举报的应当向举报人反馈调查处理情况。对事业单位公开招聘中严重违纪违规问题和典型案例及时进行通报。本通知自印发之日起施行，此前规定与本通知不一致的，按照本通知执行。 中共中央组织部 人力资源社会保障部2024年8月3日
2024-10
（2024年第46号）根据《四川省经济和信息化厅关于申领第八届“创客中国”中小企业创新创业大赛创客组奖励资金的通知》要求，经自主申报、专家审核、集体研究、网上公示等环节，确定第八届“创客中国”四川省中小企业创新创业大赛创客组奖励资金安排名单。现将名单予以公告。 附件：第八届“创客中国”四川省中小企业创新创业大赛创客组奖励资金安排名单 四川省经济和信息化厅2024年10月29日附件第八届“创客中国”四川省中小企业创新创业大赛创客组奖励资金安排名单序号获奖项目团队名称团队成员奖项奖励金额（万元）资金申领人1超音指盾——国产超声波指纹识别模组拓路者超音指盾团队潘思怡、方冰洁、钟乐黎、史航宇、郑浩、陈昭如、鲁芳琪、龚钰淇全省总决赛一等奖10潘思怡3精影求精——精神疾病诊疗仪全球引领者精影求精——精神疾病诊疗仪全球引领者团队潘南方、余一凡、陈颖、万旭峰、盛厦庆、赵又瑾、秦堃、龙雅静、张倩、张莉莎全省总决赛二等奖8潘南方2“飞码”无代码原生应用软件开发平台“天下无码”团队邓佳棋、林家杰全省总决赛二等奖8邓佳棋4基于多源遥感数据的典型地物智能化识别系统数据生态与智慧空间团队何磊、李玉霞、罗涵、刘斌、毕晓佳、刘敦龙、桑学佳、苏磊全省总决赛三等奖6何磊5分布式新能源项目设计与能量管理系统 SaaS诸葛小能石洋、郭嵘全省总决赛三等奖6石洋6赋能智能检测装备的高性能超声数据采集板卡及传感器析通奇感严琦瑶、陈兵、靳军军、甘功雯、邱菲菲、Mighil Puthukkudy全省总决赛三等奖6严琦瑶7细胞介导的金属纳米粒子和高分子的合成及其在生物医学的应用技纳百川陈俊江、曾俊雅、张攀、王坤余、卢昱衡、王俊杰全省总决赛优胜奖3陈俊江8NANOR-抗肿瘤免疫应答纳米药物载体靶向递送病灶领航者雏鹰腾飞团队王思研、靳光浩、蒋贵荣、虞樵、曾莉媛、李睿秋、赵琪、张雨晨全省总决赛优胜奖3王思研9一种具有商业化前景的免疫化疗联用高端纳米制剂Li'sTeam 团队周命璐、李秋忆、易小利、周洲、李炼、沈欣然、孔金霞、左青婷、蒋沛航全省总决赛优胜奖3李炼10钛-硅降抗宝钛-硅降抗宝团队李梦娜、李天骏、游佳怡、钟露、张雪、丁飞飞、胡文静全省总决赛优胜奖3李梦娜
2024-10
川经信技创函〔2024〕582号各市（州）经济和信息化局、发展改革委、科技局、财政局，国家税务总局各市（州）税务局，各隶属海关： 根据《四川省企业技术中心认定办法》（川经信技创〔2021〕152号），经审定，现将2024年新认定四川省企业技术中心名单及全部四川省企业技术中心名单通知如下。一、新认定中国电力工程顾问集团西南电力设计院有限公司等238家企业技术中心为2024年四川省企业技术中心（附件1）。二、因技术中心所属企业破产重组、存在科研失信、企业转型和达不到运行条件等原因，撤销成都焊研科技有限责任公司等65家四川省企业技术中心资格（附件2）。三、自本通知印发之日起，四川省省级认定企业技术中心为1724家（附件3）。特此通知。附件：1.2024年新认定四川省企业技术中心所在企业名单 2.2024年撤销的四川省企业技术中心所在企业名单 3.四川省企业技术中心所在企业名单（全部）四川省经济和信息化厅 四川省发展和改革委员会四川省科学技术厅 四川省财政厅国家税务总局四川省税务局 中华人民共和国成都海关2024年9月30日附件列表>>关于印发2024年新认定及全部四川省企业技术中心名单的通知附件1-3.pdf
2024-10
川经信服务〔2024〕196号各市（州）经济和信息化局、财政局：为深入贯彻全国新型工业化推进大会和省委十二届三次、四次、五次、六次全会精神，大力实施六大优势产业提质倍增行动，积极开辟发展新领域新赛道，加快培育壮大新质生产力，根据《四川省产业新赛道争先竞速行动计划（2023-2027年）》（川经信规划〔2023〕233号）、《四川省产业新赛道重点领域指南（2024年版）》，经济和信息化厅、财政厅组织开展了四川省2024年产业新赛道征集工作，经市（州）自主申报、答辩评审、现场核实、社会公示等程序，确定了2024年产业新赛道名单，现印发你们。各地要高度重视产业新赛道培育工作，积极抢抓新发展机遇，进一步创新要素保障、市场推广、企业服务等工作举措，加快布局具有新质生产力特征的新兴产业和未来产业新赛道，为工业兴省制造强省提供有力支撑。附件：四川省2024年产业新赛道名单四川省经济和信息化厅 四川省财政厅2024年10月30日附件列表>>附件：四川省2024年产业新赛道名单.pdf
2024-10
按照《自然资源部关于做好城镇开发边界管理的通知（试行）》（自然资发〔2023〕193号）、《四川省自然资源厅关于切实做好城镇开发边界管理的通知（试行）》（川自然资发〔2024〕31号）及相关文件要求，为保障产业、道路等项目落地需求，我市启动了2024年度达州市市辖区城镇开发边界局部优化工作，目前已形成优化调整草案。现按程序将草案予以公示，广泛征求公众意见。 公示时间：2024年10月28日-2024年11月26日，为期30天。 意见反馈渠道： 1.电子邮箱:dzszrzyghjkjghk@163.com。 2.邮寄地址:四川省达州市通川区西外镇凤凰大道386号。(邮件标题或信封封面请注明“城镇开发边界”字样，信函反馈意见邮戳日不超过公示期限最后一天，逾期视为无意见，不予采纳。） 附件：达州市市辖区城镇开发边界局部调整前后示意图达州市市辖区城镇开发边界局部调整前后示意图.doc
2024-10
各市（州）经济和信息化局、有关单位：为深入实施创新驱动发展战略，加速推进产业基础再造工程，持续完善产业技术基础公共服务体系，根据《四川省产业技术基础公共服务平台建设管理暂行办法》（川经信规〔2022〕8号）规定，经单位自主申报、市（州）审核推荐、专家评审、现场核验、公示等相关程序，认定四川长虹电器股份有限公司等8家单位为2024年四川省产业技术基础公共服务平台（见附件），并提出有关工作要求。一、服务平台要加强基础设施建设，为工业、通信业和信息化重点领域的技术创新和产业可持续发展提供质量可靠性试验验证、标准验证与检测、计量检测、认证认可关键技术、产业信息、知识产权等基础支撑和公共服务。二、服务平台要充分发挥示范带动作用，不断提高业务能力和服务水平，自觉接受社会监督，完善市场化运作机制，扩大服务覆盖面，尤其是要深入县域，服务基层中小企业。三、服务平台要强化公益性服务，积极承担政府部门委托的各项任务，向政府和行业提供试验检测、信息服务发展报告。四、服务平台要进行年度报告制度，于每年一季度末将上一年度的能力建设和服务运营情况经市（州）审核后上报我厅。服务平台负责人、地址、主要投资方或上级主管单位等重要信息发生变更应及时备案并报送我厅。五、各市（州）经济和信息化局要加强对服务平台的管理，推动服务平台建设，助力技术推广应用，建立服务平台培训和交流机制，总结宣传推广服务企业的典型做法，不断提升服务平台为企服务能力和社会影响力。六、按照管理办法规定，我厅将适时组织开展对服务平台的复核工作，不合格的移出名录并公告。附件：2024年四川省产业技术基础公共服务平台名单四川省经济和信息化厅2024年10月28日附件：2024年四川省产业技术基础公共服务平台名单 序号市（州）平台名称类别1绵阳四川长虹电器股份有限公司试验检测类2成都成都华西海圻医药科技有限公司试验检测类3成都成都产品质量检验研究院有限责任公司试验检测类4成都广电计量检测（成都）有限公司试验检测类5成都四川航天燎原科技有限公司试验检测类6绵阳四川科瑞软件有限责任公司试验检测类7成都成都鼎桥通信技术有限公司试验检测类8成都四川省天晟源环保股份有限公司试验检测类
